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图片作者:丽水市中… 更新时间:2018-1-1 9:42:14 推荐等级:★★★★★
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图片简介:

医院名称:浙江省bet356官网可靠吗_博彩bet356吧_bet356体育投注手机版

医院地址:浙江省丽水市括苍路289号

医院等级:三级甲等医院

公开电话:(0578)2285777     2285888

监督电话:(0578)2285050     2285018

电子邮件:lszxyy@qq.com

急救电话:(0578)2129120    2285120    2285199

体检中心:(0578)2285158

医院网址:http://www.lshospital.zj.cn

医院公众微信号:lszxyy

医院公众微博:http://t.qq.com/chenmeifen2007

基本概况:

bet356官网可靠吗_博彩bet356吧_bet356体育投注手机版(浙江大学丽水医院、温州医科大学附属第五医院)1971年筹建,1973年开诊,是国家三级甲等综合性医院、区域性标杆医院。医院职工3000余人,其中高中级职称1000余人。开放床位1654张,51个临床专科,100多个特色专科、专家门诊,2018年门急诊病人175.76万人次,出院病人7.3万人次,手术量5.54万台次。医院拥有CT 4台(西门子Force开源CT、飞利浦ICT等)、磁共振3台(西门子Aera1.5T超导型磁共振、PHILIPS 3.0T lngenia MRI等)、数字减影心血管造影机3台,以及PET-CT、ECT、直线加速器、飞秒激光等200余套先进医疗设备,其Force开源CT、3.0T磁共振、PET-CT均为业内先进设备。

医院曾开展心、肝、肾、骨髓及角膜移植,常规开展心脏直视手术、经皮冠状动脉介入治疗、心律失常射频消融、关节镜手术、脑缺血疾病支架植入和脑血管瘤介入治疗、微创颅内动脉瘤夹闭术、复杂肝胆胰肿瘤切除、准分子近视激光手术等高难度手术,开展各种腔镜下微创手术达100余种,形成了以介入治疗和微创治疗为特色的先进医疗。建设有国家高级卒中中心、胸痛中心,心血管内科、普外科(肝胆外科)、心胸外科、血液内科是浙江省重点(扶植)学科/温州医科大学重点学科;心血管内科、骨科、肿瘤中心、眼科、神经内科、肾内科是浙江省浙中区域专病中心建设单位;影像诊断与介入微创中心是浙江省重点实验室;心脑血管病综合防治、影像诊断与介入微创研究为丽水市重点科技创新团队;妇产科、儿科、神经内科、肾内科等37个学科是丽水市医学重点学科。市抗癌协会、护理学会、康复医学会及市医学会所属14个专业分会、15个市质控中心和6个市级医疗技术中心挂靠本院。医院承担对全市的医疗及医院管理指导和疑难、急危重症救治任务,医疗服务覆盖整个丽水市,辐射金华、温州和福建闽北地区,是区域性标杆医院。

医院有正高二级岗专家3人,国务院特殊津贴专家6人,全国劳模2人,全国优秀医院院长1人,全国优秀科技工作者1人,浙江省有突出贡献中青年专家3人,省劳动模范7人,省优秀科技工作者2人,省卫生高层次创新人才4人,省医坛新秀8人,省151重点资助人才、第一层次、第二层次培养人才6人次,以及一大批在省内享有较高知名度的医学专家。此外,医院还有国家学(协)会分会常委、委员107人次,省级副主委、常委83人次,省级委员379人次,市级学术团体主委45人次,并先后建立了3个院士专家工作站、1个省博士后工作站、1个博士工作站、18个专家工作站。医院是浙大医学院、温医大的非直管附属医院,承担着两所大学临床教学和研究生培养,以及10多所医学院校的见习、实习带教工作,并接受国外留学生到院见习、实习。近年来医院获国家、省市级科研项目450余项,获省市科技进步奖80余项,获国家专利230余项。

医院重视内涵建设,持之以恒倡导精细化管理,医院管理成果影响力不断扩大,成功举办两届“现代医院精细化管理高峰论坛”,三次名列“中国医院竞争力地市级百强排行榜”全国百强,目前为72名,两次出版医院管理类专业书籍《医院精细化管理实践》,深受市场欢迎。2017年医院入围中国公立医院品牌传播百强榜地市级医院五十强,位列第21位;获中国医疗机构品牌传播飞跃奖公立医院十强,位列第七位。此外,医院还在文化建设、制度建设和医疗建筑方面取得了较好成绩,医院先后制定和汇编了六版《医院制度》(内部发行), 如今第七版《现代医院内部管理制度》基本完稿,即将由浙江大学出版社出版发行。近年来,医院先后获全国五一劳动奖状、全国文明单位、全国平安医院等百余项省级以上荣誉称号,已有全国各地近千批次医院或行政单位来院参观学习,院长受邀到全国做医院管理专题报告300余场,医院精细化管理的理念和方法得到了全国同行的广泛认可。

未来,根据医院发展新定位,我们提出了医院“十三五”七大目标:一是院区改造、基建等基础建设任务基本完成,医疗硬件环境走在全国前列;二是医疗技术与省城大医院基本同步接轨;三是科研工作实现质和量的突破;四是人才集聚、结构分布走在全省地市级医院前列;五是医疗设施条件位于全国地市级医院前列;六是教育培训制度健全,管理和培训质量走在全国地市级医院前列;七是医院制度、后勤、绩效、文化等运营管理模式走在全国前列。

2019版